Гендерний комітет комунального підприємства "Київтеплоенерго" ("КТЕ") з початком російських ракетних атак змістив акценти у своїй діяльності на залучення технічної та гуманітарної допомоги для потреб енергетичної галузі столиці.

"Результат роботи Гендерного комітету на сьогодні - понад 10,5 млн грн підтримки для енергетики Києва", - повідомила компанія у фейсбуці у п'ятницю.

Перший транш допомоги було організовано в березні 2022 року від асоціації енергетиків Євросоюзу "EuroHeat&Power" - європейські енергокомпанії виділили обладнання та інструменти на суму 5 млн грн. Частину допомоги було перенаправлено колегам до Харкова.

Крім того, у співпраці з Червоним хрестом України через Гендерний комітет було надано 150 парамедичних комплектів і 500 аптечок на загальну суму 3,2 млн грн. Набори першої медичної допомоги передано на котельні, теплоелектроцентралі та аварійні бригади.

Крім того, для працівників "КТЕ", які тижнями не полишали робочі місця і під обстрілами продовжували постачати столицю теплом, сформовано продовольчий банк. У партнерстві з київським відділенням Союзу самаритян України доставлено понад 12 тонн продуктів харчування. Ще самаритяни передали ковдри, ліхтарики, свічки, портативні грубки, засоби порятунку та іншу допомогу на суму 1,4 млн грн.

Щоб навчити співробітників правильно діяти під час надзвичайних ситуацій, організовано тренінги з медичної та першої психологічної допомоги. Навчання проводили фахівці Червоного хреста України, школи першої допомоги "Respawn school" та Ізраїльської коаліції травми. З 2022 року понад тисяча працівників "КТЕ" взяли участь у 47 таких тренінгах.

Оціночна вартість тренінгу - 800 тис. грн.
 

"Коли мова йде про допомогу енергетиці та безпеку персоналу, не виникає питань щодо гендерної рівності. Всіх нас об’єднує одна мета – продовжувати забезпечувати Київ теплом і електроенергією та допомагати тим, хто виробляє цю енергію", - сказала голова Гендерного комітету, заступниця директора з інвестиційної діяльності та перспективного розвитку "КТЕ" Юлія Орел.
 

Гендерний комітет "Київтеплоенерго" працює понад п'ять років. Він став першим в енергетичній галузі України та впроваджує політику гендерної рівності на підприємстві. У компанії працює близько 9 тис. співробітників, 69% із них чоловіки, 31% - жінки.